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　　为做好2026年度淮南市中小学新任教师公开招聘工作，根据《安徽省教育厅、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省机构编制委员会办公室、安徽省财政厅关于中小学新任教师公开招聘的实施意见》(皖教师〔2013〕10号)、《安徽省教育厅、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省机构编制委员会办公室、安徽省财政厅关于进一步改进和完善中小学新任教师公开招聘工作的通知》(皖教〔2019〕29号)、《安徽省教育厅、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省机构编制委员会办公室、安徽省财政厅关于进一步完善中小学教师招聘主体责任的通知》(皖教秘师〔2020〕90号)等文件精神，现就2026年度淮南市中小学新任教师招聘工作的有关事项公告如下：

　　报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员报考市教育体育局直属学校的考生于4月3日（8：30--11：30，14：30--17：00）携带相关证书到淮南市教体局人事科(地址：安徽省淮南市高新区市国库支付中心九楼)申报加分事宜。报考县区所属学校的考生携带相关证书于4月3日（8：30--11：30，14：30--17：00）到各县区教育主管部门申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗计划”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满2年及以上)。经审核符合加分条件的，分别由市教体局人事科和县区教育主管部门留存身份证复印件和证书复印件备查，并向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试合成成绩增加2分。

　　现场资格复审对象为拟入围专业测试人员，其名单及资格复审的时间、地点和相关要求等事宜，市、县区分别在各自的网站上公布。市教体局、市人社局负责报考市直属学校考生的资格复审；各县区负责报考所属学校考生的资格复审。以市、县区为单位，分学段、学科从高分到低分按岗位招聘计划数确定进入专业测试人员，其中岗位招聘计划数5人及以下的按3:1比例确定，岗位招聘计划数5人以上的按2：1确定，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入。参加专业测试人员须在规定的时间内到指定地点接受现场资格复审，同时提供招聘公告中规定的报考资格条件要求的相关证书(证件)原件等材料进行审验。对资格复审合格的人员，发放专业测试通知书。经资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，在规定时间内按笔试成绩从高分到低分依次等额递补(递补人员最后一名如有多位报考人员成绩相同，并列进入)。